篤行實干擔使命，踔厲奮進謀新篇。1月17日，山東福瑞達生物股份有限公司在智美科創園隆重召開2025年度工作會議。BeautyStreams美妝智庫全球合伙人王茁，福瑞達生物股份董事長、總經理高春明及領導班子成員、各部門負責人、員工代表等參加會議。
隨后，在黨總支部書記、副總經理殷成強的領學下，深刻傳達并學習了魯商集團黨委書記王緒超與副書記朱華建在魯商集團2025年度工作會議上的講話精神，重申了“12345”高質量發展戰略的重要性，激勵全體員工勇于擔當“走在前列、勇挑重擔”的歷史使命，確保集團高質量發展之路既穩健又長遠。
在公司常務副總經理白天明的領學下，深刻傳達并學習了福瑞達黨委書記、董事長賈慶文與福瑞達生物股份董事長、總經理高春明在福瑞達集團2025年度工作會議上的講話精神，聚焦于推進“五大創新”、全面深化內部改革、爭當行業領軍者，并強化黨建的引領作用，以期推動集團高質量發展邁上新臺階，實現質的飛躍。
財務總監原永航立足公司整體，對2024年的經營數據進行了全面總結，既肯定了成績，也指出了存在的不足。隨后，公司各部門分管領導及兩大品牌負責人，依次以PPT形式匯報了2024年的工作完成情況，并展望了2025年的工作計劃，展現了公司各業務板塊的蓬勃活力與發展潛力。
在常務副總經理白天明的工作部署中，他強調了2025年要統籌兩大事業部，以更精細化、扁平化的運營轉型為突破口，打響品線攻堅戰、渠道全面出擊戰、品牌保衛戰。他詳細闡述了七大重點舉措，從保障內容彈藥庫、渠道全擎橫掃出擊、挖掘品牌內涵到堅守產品研發創新戰略、深度踐行生態鏈戰略、落實運營管理精細化、組織統籌扁平化等方面，為公司的發展提供了清晰的路徑與策略。
會議還表彰了在2024年工作中表現突出的員工與團隊，頒發了優秀新人獎、優秀員工獎、基層管理獎、中層管理獎及優秀團隊獎，激勵全體員工在新的一年里再創佳績。
最后，公司董事長、總經理高春明在工作部署中提出了2025年的三大關鍵詞——創新、卓越運營、團隊建設，并明確了以“職能明確、條線管理、流程優化、強化創意”四大管控原則為牽引的發展提升方向。他號召全體員工以更加飽滿的熱情、更加昂揚的斗志、更加奮發的狀態，砥礪前行，確保順利完成2025年的各項工作任務，全力以赴推動公司實現高質高效發展。
此次會議的圓滿召開，不僅增強了員工的凝聚力與向心力，更為公司的發展注入了新的活力與動力，堅定了企業加快邁向行業頂部企業的發展信心。在集團黨委的正確領導下，未來，福瑞達生物股份將以更加堅定的步伐，以創新為驅動，以品牌建設為引領，創造更加輝煌的篇章。
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